Home > Sin categoría > Escoge tu organización con el sello ONG ACREDITA y realiza voluntariado

Ong Acredita

Por primera vez en España, los donantes podrán fiarse de las acciones solidarias que llevan a cabo las ONG gracias al sello “ONG acreditada” de la Fundación Lealtad. Esto es así porque únicamente se otorgará a aquellas organizaciones que cumplen íntegramente los nueve principios de transparencia y buenas prácticas definidos por ésta.

El objetivo principal de la acreditación es reforzar la confianza de los donantes en las ONG y contribuir a que su donación sea eficaz, ya que permite a los ciudadanos saber si la asociación centra realmente sus esfuerzos en áreas humanitarias o medioambientales, si la comunicación que realiza es fiable o conocer el porcentaje de gastos que destina a su misión (entre otros 40 indicadores).

Y esto no solo ayudará a los donantes a la hora de decidir con qué organización colaborarán económicamente, sino también a las personas que quieren realizar acciones de voluntariado en una asociación que se adecúe a sus principios éticos y personales.

De esta manera, en Impulso Solidario te animamos a buscar tu ONG y cooperar con ella a nivel profesional. Porque el voluntariado no solo mejora la salud física y mental de las personas como ya hemos hablado en post anteriores sino que también aumenta considerablemente la empleabilidad de los jóvenes.

Así lo demuestra el estudio “La situación del voluntariado juvenil ante el empleo: competencias y empleabilidad”, presentado el pasado sábado 31 de enero en Madrid por la consultora especializada “Voluntariado y Estrategia” y enmarcado dentro del proyecto Reconoce.

De esta investigación se deducen que la tasa de paro juvenil entre los jóvenes que practican el voluntariado es un 23%, lo que supone 29 puntos por debajo de la tasa de paro juvenil en España (según la Encuesta de Población Activa elaborada por el Instituto Nacional de Estadística durante el último trimestre de 2014).

Además, establece que las competencias adquiridas haciendo voluntariado son las más demandadas por los empleadores. Estas son: trabajo en equipo (95,3%), optimismo y entusiasmo (94,9%), comunicación interpersonal (92,2%) y analizar y resolver problemas (90,4%).

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